楽しく仕事をするために、知って得する、知らなきゃ損する労働法。貴方の職場は大丈夫?泣き寝入りしないために、身近な労働法をやさしく解説していきます。
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2001年3月7日雇用・労災・保険・年金
2012年10月14日
労災保険は業務上の災害に対して支払われる保険です。保険料は事業主が全額負担します…
記事を読む [069]労災保険の給付
2000年11月1日産休・育児休暇
2012年10月12日
育児休業と同様、育児・介護休業法では、一定の介護が必要な家族のいる男女労働者が働…
記事を読む [052]介護休業