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知って得する労働法

楽しく仕事をするために、知って得する、知らなきゃ損する労働法。貴方の職場は大丈夫?泣き寝入りしないために、身近な労働法をやさしく解説していきます。

投稿者アーカイブ: tamagoya

[222]誓約書の効力

退職時に同じ職種に付かない、などと記された誓約書を書かせられることがあります。こ…

投稿者:tamagoya2007年3月19日カテゴリー:労働契約タグ: 協業避止、競業避止、職業、自由、誓約書、退職

[221]読者Q&A『退職時に競業避止義務を負う誓約書を書かされた』

■読者からの質問 誓約書に退社後1年間は同じ業種の仕事に就いてはならないと書いて…

投稿者:tamagoya2007年3月12日カテゴリー:読者Q&Aタグ: 就業、就職、競業避止、誓約書、賠償、転職、退職[221]読者Q&A『退職時に競業避止義務を負う誓約書を書かされた』 への1件のコメント

[220]読者Q&A『早く帰っていいといわれた』

■読者からの質問 今現在パートで仕事をしています。もう2年以上になるんですが、毎…

投稿者:tamagoya2007年2月19日カテゴリー:読者Q&Aタグ: 労働基準法、労働時間、正社員、残業、賃金

[219]読者Q&A『夫婦であることを理由の不採用』

■読者からの質問 夫の働いている会社に応募しましたが、夫がすでに働いていることを…

投稿者:tamagoya2007年2月12日カテゴリー:読者Q&Aタグ: 出産、均等法、妊娠、退職、雇用[219]読者Q&A『夫婦であることを理由の不採用』 への1件のコメント

[218]読者Q&A『おかしな給与計算』

■読者からの質問 私の時給は現在一時間780円です。 一日8時間勤務で月26日勤…

投稿者:tamagoya2007年2月4日カテゴリー:読者Q&Aタグ: 休憩、労働時間、就業、残業、賃金

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